八月是北半球的仲夏，大多数地方都经历一年中最热的月份。与室外的高温相比，城市写字楼内的温度却直线下降。办公室怎么这么冷？自20世纪60年代以来，美国办公室的温度设置似乎没有太大变化。一直处于“舒适温度”范围内，但这个温度范围适合男性。
最近发表在《NatureClimateChange》的一篇文章称，在典型的低温办公室里，女性似乎不太适应这种“寒冷”的环境。研究人员跟踪分析了办公室16名女性员工的生理变化，包括体温、出汗、颤抖等指标的变化。分析人士认为，在这样的办公室里，女性员工的新陈代谢普遍降低，这意味着这样的环境并不适合女性。不过，针对这篇文献，有研究者指出，仅有16名成年年轻女性的数据似乎样本量不够大，而且这样的样本似乎是人为选择的，而不是随机选择的。不管怎样，之前的其他研究指出，在一些气温很低的办公室里，女性比男性感觉更冷。
研究指出，女性适宜的温度范围应为73.76华氏度至78.98华氏度，即23.2摄氏度至26.1摄氏度。不过，笔者也指出，这并不意味着所有办公室都需要调高温度，而是如何设定温度需要兼顾员工的需求和办公室的效率。康奈尔大学艾伦·海奇2004年的一项研究表明，将办公室温度从68华氏度改为77华氏度可以降低办公室工作人员的打字错误率。并且可以提高打字工作的效率。还有其他因素影响办公室温度。由于北美大部分办公室都采用中央空调系统，一般认为温度提高1度可节省大约5%至8%的电能。因此，从不同角度来看，适当调高温度可能是有益的。
办公室温度设置也需要根据多种因素来考虑，但多关注女性员工的需求，根据她们舒适的温度范围进行适当的温度调节，不仅有利于构建和谐社会，还能节省一些电费，所以值得考虑。
