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事业单位报考如何选择岗位?
一、多留意招考信息
事业单位公开招聘,现阶段大致分为两种形式:
1.统一组织招考
2.单位自行招考
省、市、区的统一招考,现在较为普遍,招录人数比较多,相对集中和正规,考试时间也比较固定。这些考试对于有志投身于事业单位的人来说是个不能错过的机会,有时各大报章和主流媒体会有相关报道,当然,竞争也比较厉害,丝毫不下于公务员考试。
单位自行招考,是一个可遇而不可求的好机会,这类招考一般由于单位缺少相应岗位员工,要求上相对会比较准确,招录人数也不多,由于不定时,自然参与的人数也少。这类岗位可以随时关注我们的“事业单位招聘网”,查看每天更新的事业单位招聘信息,找到各项要求跟自身条件契合度较高的招考,那么成功的机率就会大大提高。
二、报考事业单位岗位技巧
第一步 研读公告,明确变化
研读公告,明确变化,可以提前避免一些“定制岗位”,增加笔试胜出的可能。
限专业的报考的人少,竞争不大。不限专业的岗位虽然招聘人数可能多些,但符合条件的人和报名的人更多。
因此,报考公务员和事业单位,尽量找那些限制条件多(可能有特定对象),而自己又正好符合的岗位,这样报考的人很少。如果特定对象进不了面试,等待你的是惊喜。
事业单位考试分几种岗位,哪类更有前途?
近几年,公职考试成为一种热门趋势,而报考事业单位的考生更是络绎不绝,希望借此机会进入体制内,过上安稳的生活。
上半年的事业单位考试火热进行中,众多考生正在为备考做准备。不过对于没有过多社会经历的考生来说,可能对事业单位没有过多的了解,还是个小白,会困惑事业单位的岗位设置和不同岗位的发展空间,纠结该报考哪个岗位?
建议这类人还是要多了解一些相关知识,再结合自身情况报考,在事业单位中,岗位一般分管理岗、专业技术岗、工勤岗。
工勤岗属于后勤保障岗位,按照工人编制。在三类中,管理岗和专业技术岗的待遇发展要高于工勤岗。
管理岗在事业单位中比例不多,没有职称,晋升难;专技岗的需求比较大,随着工龄增加提高职称,走职称加工资比较容易,还有绩效工资。综合考虑,大家在报考时还是要结合自己的专业和职业规划。
贵州事业单位选岗主要还是从公告出发,查看公告详情是否适合,职位要求是否适合,竞争是否激烈,岗位发展前景是否满意,职位是否符合自身优势等均要作为选岗的条件。
一、事业单位流程大家要了解清楚
事业单位网上报名流程:登陆自己所在市的人力资源和社会保障网用姓名和身份证号登录网上报名管理系统阅读并同意考生诚信承诺如实填写个人信息确定报考岗位上传近期清晰免冠电子照片提交审核网上交费查看交费确认信息网上打印准考证。
二、事业单位报考岗位技巧
1、仔细阅读公告,分析公告,并明确其中的变化。
研读事业单位的招考公告,明确它的变化,以便提前避免一些“定制岗位”,从而大大加强自己笔试胜出的可能性。
2、梳理好自身的情况,选定一个方向。
考生需要根据自身的条件来选定好报考方向。对于应届生而言,特别是外地应届生,一定要先明确自己条件及职位信息,切不可贸然填报岗位,否则笔试分数再高,面试时候,也不占优势,在综合成绩核算时,会出现“笔试面试比例不限”的情况。
3、搜索简章,匹配岗位。
事业单位笔试阶段,凭分数高低进入面试,有的岗位向来分数居于高位,如一些市属机构及区属核心部门,具体岗位名称及相应职责。
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