大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于达内科技招聘靠谱吗的问题，于是小编就整理了3个相关介绍达内科技招聘靠谱吗的解答，让我们一起看看吧。
IT培训，黑马和达内哪家强？
近年来，媒体屡屡爆出达内“以招聘为名招生”、“培训贷”等负面消息。据媒体报道，达内教育多次因涉嫌欺诈招生被媒体曝光，包括以招聘名义招生、为学员贷款数万元但却无法保证高薪就业致使无法偿还贷款等。
而在招生渠道方面，除了通过以“招聘为名招生”这种低成本招生手段之外，包括达内教育在内的大多数机构以网络推广为主，依靠百度流量进行招生。通过达内公布的相关数据显示，达内科技的销售费用率几乎占营收近50%。2019年4月，21CN聚投诉共接到全国消费者对教育培训行业有效投诉量692件，针对达内教育的有效投诉量达41件，仅次于尚德和对啊网。
而与达内的销售费用率形成鲜明对比的是，达内用在研发上的费用却相形见绌，2018财年达内教育研究和开发费用为1.67亿元人民币，虽然增幅也达到67%，但营销费用支出约是研发费用支出的6倍多。
而目前市场规模及收入仅次于达内的传智播客，据悉，超过70%的新学员来自于老学员的口碑推荐，招生主要靠口碑，但也会依靠网络营销的方式招生。相比达内科技的销售费用1.67亿元，2018年为了扩大影响力，给百度的广告费也仅为1390万元，占营收比为1.75%。
传智播客相对来说比较重视师资队伍建设，2018年年底，传智播客公司员工专业结构中，教研人员占比达7成，而销售团队占比不到2成。传智播客教学和研发大概有1100余人，用在课程研发上的费用相对更高。从2016年-2018年传智播客和达内科技的研发费用占比情况来看，传智播客研发费用占比大概在20%左右，达内科技研发费用占比不足1%。
急速增加的客源，需要进一步提高教学质量，在销售费用增长的同时，研发费用也需要进一步跟上，由此逐渐增加口碑介绍率，形成良性循环。两家公司的打法，从以上分析，可见一斑，一个略显急功近利，反而商业本性凸显太过，另一个稳扎稳打，更加有教育情怀，立足也更加长远。
达内时代科技集团有限公司怎么样？
实力非常强的一家中高端IT人才培训机构。达内时代科技集团是亿元级外资IT培训企业与人才服务，由美国高盛集团GoldmanSachs、日本集富亚洲JAFCOASIA和美国国际数据集团IDGVC三大国际投资基金投资。
十多年来，公司专注中高端IT人才培训，涵盖了Java、Android、iOS、C++、C#/.Net、PHP、嵌入式、软件测试、数字艺术设计、网络工程等10大应用领域，先后在北京、上海、广州、深圳、杭州、南京、武汉、长沙、重庆、合肥、成都、西安、沈阳、大连、青岛、苏州、太原、郑州、大庆、无锡、芜湖等30多个城市建立了100多家实训中心，累计培养了12万名中高级软件人才。
达内公司怎么样？
老牌IT培训机构，主要是远程视频教学，很简单的道理一个人洗澡一池水，五十个人洗澡还是一池水，懂了吧。另外主要面向二本三本计算机学生，其实就是说白了花一万多找份工作。不过这几年学校也在改变，加入了些嵌入式教学，就业率大大提升。
达内以招聘为名吸引大学生面试，却告诉我水平还未达到，需要在达内培训，并且承诺100%就业，而且先就业在付钱，可是后来，完全都是骗局，达内从来没有认识到他们有没有尽当时的各种承诺，包括广告上的，口头上的，我是2015年4月去达内面试的，在第二天我就把所有的款项经过达内的介绍去了宜信公司那里把钱给交掉了，然后现在是2015年7月我的工作还是没有去向，我就这样浪费了我3个月的时间，在这3个月期间里面我也有试图自己去找工作，也有小区街道给介绍工作，而我都把握了每个机会，我的每次面试机会都是靠我自己努力去找的和街道介绍的，而达内在这3个月的时间里面竟然要我去面试的公司这个几率还没有我自己的打？我就不明白了，如果你们达内公司要是没有实力为什么敢保证能给我就业？
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